HAT는 한화그룹 지원자를 대상으로 한화 인재상 적합도, 지적능력, 기본 인지능력을 측정하기 위한
한화 직무적성검사입니다.
HAT는 인성검사 + 상황판단력 + 적성검사로 구성되어 있습니다
HAT는 한화 인재상이 함축하고 있는 인성요인을 선별하여 인재상 적합도를 측정하는 인성검사와 직무상 발생하는 다양한 상황의 대처 방식을 측정하는 문항으로 구성된 상황판단력, 언어력, 언어추리, 자료해석, 공간지각 등 기본 인지능력을 측정하는 적성검사가 실시됩니다.
특히, 2008년 하반기부터 적성검사에서는 인문,상경계는 언어력, 언어추리, 자료해석을 실시하고 이공계는 언어력, 자료해석, 공간지각 영역을 실시합니다.
| 제조/건설 | ㈜한화/화약, ㈜한화/무역, ㈜한화건설, 한화석유화학㈜, 한화L&C, 한화폴리드리머㈜, ㈜드림파마, |
|---|---|
| 금융 | 대한생명㈜, 한화증권㈜, 한화손해보험㈜, 한화투자신탁운용㈜, 한화기술금융㈜ |
| 서비스/레저 | 한화갤러리아/한화타임월드, 한화리조트㈜, 한화개발㈜-서울프라자호텔, 한화63시티, 한컴, 한화S&C, ㈜한화이글스, 한화역사㈜ |
| 검사명 (인문, 상경계) | 검사시간 | 검사명 (이공계) | 검사시간 |
|---|---|---|---|
| 입실 및 신분증 검사 | - | 입실 및 신분증검사 | - |
| 언어력 | 35분 | 언어력 | 35분 |
| 언어추리 | 25분 | 자료해석 | 35분 |
| 자료해석 | 35분 | 공간지각 | 13분 |
| 휴식 | 10분 | 휴식 | 10분 |
| 상황판단력 | 40분 | 상황판단력 | 40분 |
| 인성검사 | 40분 | 인성검사 | 40분 |
위 내용은 기업의 채용 환경에 따라 다소 달라질 수 있으므로 대기업 직무적성검사 준비에 참고하시기 바랍니다.
(주) 커리어넷 대표이사 : 강석린대표번호 : 1577-9577고객만족센터 : e-메일상담
